Senior Consultant - SAP Success Factors

  • Lokalizacja
    Warszawa
  • Model pracy

    zdalny/hybrydowy

  • Sprawdź nasze wymagania

    • Znajomość obszaru SAP HR, doświadczenie min. 3 pełnych cykli wdrożeniowych SAP SuccessFactors w roli konsultanta
    • Dogłębna znajomość co najmniej jednego modułu SAP SuccessFactors wraz z doświadczeniem w jego konfiguracji, migracji i integracji
    • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
    • Umiejętności analitycznego myślenia i nastawienie na rozwiązywanie problemów
    • Umiejętność modelowania procesów
    • Umiejętności komunikacyjne i pracy w zespole
    • Prowadzenie warsztatów wewnętrznych i z Klientem

    Odkryj zadania, które czekają na Ciebie

    • Analiza potrzeb biznesowych klienta oraz tworzenie koncepcji i specyfikacji biznesowo-technicznych dla proponowanych rozwiązań systemu SAP HR
    • Budowanie strategii rozwoju klientów
    • Implementacja SAP SuccessFactors,  migracje do SAP S/4HANA for HR, zarówno dla klientów KPMG w Polsce jak i za granicą
    • Znajomość narzędzi AI (np. Microsoft Copilot) i umiejętność ich wykorzystania do usprawniania procesów, analizy danych oraz automatyzacji zadań
    • Wsparcie w procesach sprzedażowych
    • Utrzymywanie pozytywnych relacji biznesowych z klientami
    • Współpraca z innymi zespołami w zakresie realizowanych projektów

    Zobacz, co mamy dla Ciebie

    • Możliwość współpracy z rynkowymi liderami zarówno w Polsce jak i za granicą
    • Udział w ambitnych projektach wykorzystujących najnowsze technologie w Polsce i zagranicą
    • Możliwość samorealizacji oraz rozwoju osobistego poprzez udział w specjalistycznych szkoleniach
    • Szeroki dostęp do platform e-learningowych, takich jak: Degreed, LinkedIn Learning, Pluralsight, Learning Hub​
    • Szansę na zdobycie cennego doświadczenia zawodowego
    • Zaplanowaną ścieżkę kariery
    • Atrakcyjny system premiowy
    • Atrakcyjny pakiet socjalny, w tym kartę MultiSport, bilety do kina, teatru, vouchery i zniżki, bony okolicznościowe
    • Prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie i program wellbeing
    • Przyjazną atmosferę pracy, w tym m.in. wyjazdy integracyjne i zespołowe spotkania okolicznościowe
    • Program mentoringowy – wsparcie w zaplanowaniu ścieżki kariery
    • Program poleceń – szansę na dodatkowy bonus finansowy za skuteczną rekomendację znajomego do pracy
    • Dni wolne na wolontariat - możliwość zaangażowania się w różnorodne formy wolontariatu pracowniczego oraz program grantowy wspierający zgłaszane przez pracowników inicjatywy

    Poznaj lepiej zespół

    Zespół SAP w KPMG w Polsce realizuje projekty doradcze i transformacyjne dla klientów z różnych branż, wspierając ich w cyfrowej transformacji obszaru HR z wykorzystaniem rozwiązań SAP SuccessFactors. Łączymy wiedzę biznesową z doświadczeniem technologicznym, pomagając organizacjom projektować i wdrażać nowoczesne modele zarządzania kapitałem ludzkim.

    Aplikuj
    © 2026 KPMG Sp. z o.o., polska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością i członek globalnej organizacji KPMG składającej się z niezależnych spółek członkowskich stowarzyszonych z KPMG International Limited, prywatną spółką angielską z odpowiedzialnością ograniczoną do wysokości gwarancji. Wszelkie prawa zastrzeżone.